Центр надання адміністративних послуг

 Працівник виконує роботу тільки у разі потреби, коли її надає роботодавець.

 Зарплата виплачується за фактично відпрацьований час.

 Мінімальна тривалість робочого часу – 32 години на місяць.

 Якщо працівник відпрацював менше – все одно оплачується як за 32 години.

 Кількість таких договорів у роботодавця – не більше 10% від загальної кількості.

 Це можливість офіційно оформити роботу з гнучким графіком та соціальними гарантіями.

 Виходь на світло – працюй легально!